Новости

За территорией месторождения в Мангистау митингующие установили юрту: нефтяники АО «Phystech II» требуют повышения заработной платы

Нефтяники АО «Phystech II» 10 декабря вновь записали обращение к Президенту Казахстана.

Забрали юрту: работники АО «Phystech II» пожаловались на действия полиции

Напомним, работники АО «Phystech II» записали обращение с требованием повышения заработной платы на 100 процентов. Всю ночь отработавшая вахта ночевала в юрте за территорией месторождения. По словам работников, это единственный способ, чтобы привлечь внимание властей и руководства предприятия.

Токаев поручил премьер-министру обеспечить контроль за деятельностью "АрселорМиттал Темиртау"

Президент напомнил, что только за текущий год на предприятии погибли уже 14 работников. "С 2006 года на предприятии произошло более 20 аварий, унёсших жизни более 100 наших граждан. Только в этом году погибли 14 человек, в том числе один работник на прошлой неделе.

Медиаэксперт в Казахстане в шоке, как в Кыргызстане преследуют журналистов

Соучредитель правового центра Астаны Гульмира Биржанова сегодня в ходе онлайн-телемоста на тему «Сеть солидарности СМИ: поддержка медиасектора Кыргызстана» заявила, что она в шоке от того, как в Кыргызстане ужесточили преследование свободных медиа. По ее словам, Кыргызстан всегда был впереди всех стран Центральной Азии по свободе слова. «Хотелось бы, чтобы такие же примеры были и в Казахстане. Но сейчас, честно, я в шоке от того, как ухудшилась у вас ситуация. Жаль, что произошел такой откат назад», — сказала Гульмира Биржанова.

Гендерное неравенство — это не что иное, как несправедливость

«Не женское это дело» — это утверждение регулярно слышат женщины, работающие в разных сферах. Увы, но подобные дискриминационные высказывания популярны даже в такой продвинутой отрасли, как IT. Компания inDrive — международная IT-платформа транспортных и бытовых услуг — озаботилась проблемой гендерного неравенства и учредила в прошлом году премию, призванную привлечь внимание к проблеме гендерной дискриминации в технологическом предпринимательстве. Руководитель премии Aurora Tech Award Екатерина Смирнова рассказала о том, как появилась идея проекта, о первой победительнице премии из Кыргызстана, о том, как стереотипы мешают развитию в самом широком смысле этого слова.

Кыргызстан: Мораторий на проверки бизнеса. Кабмин устанавливает исключения

Кабинет министров предлагает принять постановление о запрете на проверки бизнеса с ограничениями. Документ вынесен на общественное обсуждение Министерством экономики и коммерции. Предлагается с 1 января до 31 декабря 2023 года ввести временный запрет (мораторий) на проверки субъектов предпринимательства, а также коммерческих банков правоохранительными органами и уполномоченными органами, имеющими право на проведение проверок субъектов предпринимательства. Именно этого требует указ президента, принятый в ноябре 2022 года.

Токаев подписал указ о продлении моратория на проверки малого бизнеса

Поправки в указ президента вводятся в действие с 1 января 2023 года. Президент Касым-Жомарт Токаев пописал поправки в указ о введении моратория на проверки малого бизнеса, сообщается на сайте Акорды.

В Казахстане работникам разрешат устраивать часовые предупредительные забастовки

Такая забастовка призвана показать серьёзность намерений коллектива устроить полноценную забастовку. Депутаты мажилиса одобрили в первом чтении проект поправок по упрощению порядка разрешения трудовых споров и конфликтов. В частности, законопроект упрощает процедуру организации забастовок. Его нормы предусматривают обязанность работодателя предоставлять помещение для собраний. Решение о проведении забастовки можно будет принимать не 2/3 работников, а простым большинством, при этом также сокращается кворум конференции.

В Кыргызстане насчитывается почти 102 тысячи безработных

Численность незанятого населения, состоящего на учете в органах государственной службы занятости в поисках работы, на 1 ноября 2022 года составила 101,8 тысячи человек. Такие данные приводит Национальный статистический комитет.

В Кыргызстане снижается доля трудоспособного населения — причины

Трудоспособный возраст в Кыргызстане у женщин от 16 до 57 лет, у мужчин — от 16 до 62.