Новости

Сотрудниц ташкентского детсада по приказу президента принуждают к труду в выходные дни

17 августа и 18 августа 2019 года воспитатели и нянечки детского сада «Камалак» в Мирзо-Улугбекском районе города Ташкента в выходные дни (суббота и воскресенье) привлекались к принудительному труду по уборке территории детсада согласно некого приказа президента Узбекистана в связи с подготовкой ко Дню независимости.

В Сурхандарье сотни шахтеров «Шаргунькумира» бросили работу и вышли на акцию протеста. На место прибыла комиссия из Ташкента

Почти 200 шахтеров АО «Шаргунькумир» в Сарыасинском районе Сурхандарьинской области 14-15 августа бросили работу и вышли на акцию протеста. Об этом «Озодлику» стало известно 22 августа. По словам шахтеров, протестующие выразили недовольство по поводу своих мизерных зарплат, незаконных действий руководства предприятия и растрат государственного имущества.

«Учителя бухарских школ: Заявления властей об искоренении принудительного труда оказались очередной ложью»

«Директор 23-й школы в Бухаре ежедневно отправляет женщин-учителей на уборку территорий. Когда они объясняют директору, что им нужно подготовить материал для занятий, директор отвечает им, что своей основной работой учителя будут заниматься после уборки территорий. А женщины боятся возразить директору. Получается, что все заявления властей об искоренении принудительного труда оказались очередной ложью…?»

Хокимият Бухарской области попросил доказать принудительный труд на кладбище.

Хокимият Бухарской области назвал сообщения о привлечении бюджетников к принудительному труду на кладбище «россказнями» и потребовал доказательств.
1 августа автор блога Troll.uz Умид Гафуров сообщил, что местные власти уже больше месяца привлекают бюджетников и военнослужащих к работам по благоустройству на кладбище «Хазрати Имам» в Бухаре.

В Бухаре бюджетников и солдат отправили на кладбище ухаживать за могилами.

В Бухаре местные власти отправили сотни бюджетников и солдат благоустраивать могилы на известном мусульманском кладбище «Хазрати Имом», сообщает Troll.Uz.
Всего на кладбище находятся 18 тысяч могил на территории в 17 гектаров. За могилами никто не следит, и кладбище пришло в запустение.

В Андижане работников кладбищ привлекают к принудительному труду.

В проект «Ваш Телеграм» Радио Озодлик обратились работники кладбища в Андижанском районе Андижанской области Узбекистана с жалобой на руководство привлекающее к принудительному труду. Ниже текст их письма.

Дискуссия председателя фонда «Махалля» и главы Минтруда о сути хашара.

Учителя ташкентской школы №218 вышли выщипывать траву на пришкольном участке. Глава Минтруда считает, что имело место принуждение, председатель фонда «Махалля» с ним не согласен.

Глава Минтруда — о разнице между хашаром и принудительным трудом.

«Хашар — добровольная взаимопомощь и праздник. Принудительный труд — выполнение работы под угрозой применения какого-либо наказания». Глава Минтруда пояснил разницу между понятиями и приветствовал планируемое введение уголовной ответственности за принуждение к труду.

Узбекистан признал принуждение к труду преступлением и вводит уголовную ответственность за незаконное использование детского и принудительного труда.

Министерству внутренних дел РУз. и Министерству занятости и трудовых отношений РУз. с заинтересованными министерствами и ведомствами в двухмесячный срок указано разработать и внести в Кабинет Министров Республики Узбекистан проекты законов «О внесении дополнений в Уголовный кодекс Республики Узбекистан», устанавливающего нормы ответственности за допущение детского и принудительного труда и «О внесении изменений и дополнений в Закон Республики Узбекистан «О противодействии торговле людьми».

Директор школы, принуждавший учителей к строительным работам, уволен. Глава отделения народного образования и замхокима пока не наказаны.

Трудовой договор, заключенный с директором школы №9 города Чуст Равшаной Алимовной Исмоиловой расторгнут в соответствии с частью 2 статьи 97 Трудового кодекса.
По информации источника Kun.uz, директор школы написала заявление об освобождении от занимаемой должности.