Кыргызстан: особенности заключения трудового договора с несовершеннолетними
В соответствии со ст.42 Конституции Кыргызской Республики, каждый имеет право на свободу труда, распоряжаться своими способностями к труду, на выбор…
Подробнее
Узбекистан: гарантии сохранения средней заработной платы при увольнении
Согласно статье 100 Трудового кодекса Узбекистана, работникам сохраняется средняя заработная плата на период трудоустройства — до двух месяцев после увольнения…
Узбекистан: принцип недопустимости ухудшения положения работника
Ни один локальный акт, индивидуальный правовой акт работодателя не может ухудшать положение работника по сравнению с нормативно-правовыми актами.
Узбекистан: развитие надомничества и шелководства — создано 7 новых семеноводческих предприятий
Создано 7 новых семеноводческих предприятий по производству грены тутового шелкопряда. Согласно Указу, с июня 2023 года в регионах будут созданы:…