На сегодняшний день в Казахстане остро стоит вопрос дефицита качественных, высококвалифицированных кадров. Власти рапортуют о постоянном увеличении зарплат учителей, врачей, но, как показывают данные аналитиков, этого по-прежнему недостаточно, чтобы привлекать к так называемым благородным профессиям больше талантливой молодёжи и стимулировать кадры к саморазвитию и повышению профессионализма. Вместо этого способные, перспективные молодые люди идут работать курьерами, водителями, официантами, видя в этом больше возможностей для заработка при меньших усилиях. Уже сейчас это приводит к тому, что найти компетентного, высококвалифицированного специалиста в жизненно важных сферах достаточно сложно.
Details